1. ФОРМИРУЕМ ФУНДАМЕНТ ОПЛАТЫ ТРУДА ПЕРСОНАЛА.
2. СТРОИМ СИСТЕМУ ПРЕМИРОВАНИЯ НА ОСНОВЕ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ.
! KPI для производственной компании
! KPI для торговых и сервисных подразделений
! Форма для расчета вознаграждения по KPI.
3. БОНУСЫ И ПРЕМИИ: ЧТО МЕНЯЕТСЯ?
4. СОЦИАЛЬНЫЕ ЛЬГОТЫ – ДЕЙСТВЕННЫЙ ИНСТРУМЕНТ ИЛИ ПЕРЕЖИТОК ПРОШЛОГО?
5. НЕМАТЕРИАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ: ЧТО СЕЙЧАС АКТУАЛЬНО?
6. НАРАСТАЮЩИЙ ТРЕНД – МОТИВИРОВАНИЕ ЧЕРЕЗ УСИЛЕНИЕ ВОВЛЕЧЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА.
7. ПОДДЕРЖКА ВНЕДРЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ.
Содержательные и познавательный семинар получила разъяснения по системе KPI, другие способы мотивации труда, доходчиво интересно, рекомендую.
Семинар прошел организованно, все понравилось. Спасибо сотруднику Софье и Инне, внимательные. Удачный выбор места проведения, уютно.
Русская Рыбопромышленная Компания, ООО Инна Вадимовна
Очень понравилось, много полезной инфо, теперь будет над чем работать и что пересмотреть в компании.
Спасибо за организацию, все понравилось. Особенно хорошо, что есть парковка.
Русская Рыбопромышленная Компания, ООО Анна Сергеевна Начальник отдела мотивации и оплаты труда
Научилась составлять показатели премирования сотрудников, попробую применить в работе. Получила ответы на ? по результативности внедрения KPI на конкретной ситуации. Рекомендую.
Организация хорошая.
Ратимир, ООО Татьяна Александровна
Система KPI, рекомендую семинар другим участникам.
Организационная часть мероприятия – высший балл.
Ратимир, ООО Елена Анатольевна
Семинар полезен для HR менеджера и руководителя для формирования системы оплаты труда.
Все безупречно.
Кронос, Автокомпания (г. Южно-Сахалинск) Дарья Владимировна HR-специалист
Полезно, рекомендую ген. директорам и директорам по персоналу.
Спасибо за доступ к интернету. Спасибо за гибкость расчета по счету.
СтальГрад, ООО Наталья Александровна директор по персоналу
Да, материальная и нематериальная мотивация изложены досконально.
Тренинг организован на хорошем уровне.
ЗООГРАД, ГК Ольга Александровна Руководитель отдела по работе с персоналом
Рекомендую обязательно. Очень полезный семинар, без лишней «воды». Очень интересная тема.
Положительный отзыв и благодарность за мгновенные ответы на поставленные вопросы.
ИП Сахно В. Д., Ирина Александровна И.О Управляющего магазина
Однозначно рекомендую. Семинар дает техники, инструменты без воды, заряжает желанием идти внедрять и применять, так как понимание «как это делать» теперь есть. Супер!
Все прекрасно. Большое спасибо за организацию.
Юнилаб, ООО Юлия Олеговна Руководителем отдела по работе с персоналом
Наталья Краснова – супер!!! Слушать одно удовольствие. Теория=практика в командной работе. В рабочей тетради отмечала то, что буду применять в своей компании. Узнала о системах, применяемых у лидеров отраслей и крупных компаний увидел главные направления в инструментах и технологиях мотивации персонала. Шикарный материал в электронном виде
Бухгалтерия Плюс, ООО Ольга Павловна Директор
Рекомендовала! Система мотивации. Увидела кучу ошибок у себя.
Девочки умнички!
Батискаф, ООО Алина Вячеславовна финансовый директор/главный бухгалтер
Стоимость участия на 1 человека |
При оплате до: |
1 участник |
2-3 участника |
4 и более участников |
До 30 января |
27 300 рублей |
25 200 рублей |
23 000 рублей |
|
До 28 февраля |
29 500 рублей |
27 300 рублей |
25 100 рублей |
|
После 28 февраля |
31 700 рублей |
29 500 рублей |
27 300 рублей |